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在职场中如果你出现这3种情况,说明你越来越不“值钱”了

2019-08-19 09:40 文/ 乐山招聘网

有许多人对自己目前的工作很迷茫,不知道自己为了什么而工作,为了梦想?还是只是遵从人生行走的轨迹?这样就很容易进入到一个恶性循环,工作多年一直没有取得像样的成就。自己在职场中越来越不值钱,但是有的人的事业却越来越好。这是什么原因呢?

1、机械的工作

我们在职场中工作的时候,虽然有的时候我们能够掌握这个工作所需要的技能,而且非常的稳定。但是这些东西会在你以后的工作当中运用很多年,就会变得非常的非常的机械。因为很多人熟悉自己的工作之后,就开始“自动完成”,根本不动脑子,每天都按照这样的逻辑,机械的工作。

这样会给人一种非常忙碌而且很努力的感觉,但是每天就是在浪费时间。所以照这样的方式工作下去。在很长一段时间内都不会有什么成绩的。如果有一天公司裁员了,或者是倒闭了。你如果想要找另一个工作的时候就很难,因为你用了一年的经验,工作了十年而已,这不代表着你有10年的工作经验。那个时候后悔就已经来不及了,因为自己浪费了太多时间在这个岗位上。精力比不上年轻人,能力更是和别人比不了。因为在职场当中,时间并不能衡量一切,你拿十年的所谓的经验,并不会找到符合自己标准的工作。

2、只会被动成长

其实很多人对待自己的职业有一些懈怠的心理。而且对他们来说,他们只会被动地接受一些东西,对待工作上就是别人说什么他们做什么,对待别的事情,他们就是一副事不关己的样子。而这类人有一个特点就是不自律,学习新东西三天打鱼两天晒网,而且甘心做一个小职员,任他人支配自己。没有什么主动权,在工作的时候都是被动成长的,而公司往往不需要这样的人,因为公司都是在发展的,这类人肯定会被踢出团队。其实一个人的学习能力是在不断的磕碰当中得来的,过分的被动成长,就会让自己很难发展。

3、缺乏格局

其实我们经常说的一句话就是格局,格局小的人,他们做什么事情都只顾着眼前的利益。就像老板不在的时候,他们就会偷懒,这样就很难有一番成绩了。而对他们来说,领导的不关注也是让他们非常开心的。最后只能是日复一日地做着相同的工作。但是大格局的人他们会为自己的职场制定一个计划。不断的完成目标,并且不断的蜕变。

那么这时候有人就问了,获得肯定以后呢?有格局的职场精英不会停下自己的脚步,他们会进行横向管理。有了横向管理,晋升加薪就只是时间问题了。但是没有格局的职场人,看着他们非常努力,但都是一些无效的努力,导致后期乏力,不能继续突破卡在那里,遇到大家所谓的瓶颈期。

有句话说得好:放大你的格局,你的人生将不可思议。在职场中,一定不能低估自己的能力,相信自己,大胆地为自己设定一个又一个小目标,并且不断超越。在超越的过程中不断突破,增大自己的格局。只有格局大了,才能让自己在职场中如鱼得水,工作上游刃有余,越来越值钱。

不知道上面所说的这几种职场人你们见过吗?欢迎和小编交流一下,之后小编还会持续更新一些关于职场的文章,如果有兴趣的小伙伴可以关注一下。

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